5ª edição
Formação exclusiva para mulheres Diretoras, Executivas, Empresárias, Conselheiras e membras de Famílias Empresárias que querem dominar os desafios dos Conselhos Consultivos e de Administração das empresas em 2025.
Estudos como o liderado pela Mckinsey & Company em 2022 chamado “Women in the Workplace” (Mulheres no Ambiente de Trabalho), têm mostrado que empresas que investem em diversidade, contando com a participação de mais mulheres em cargos de liderança, como em seus Conselhos, são mais lucrativas e possuem maior valor de mercado.
Você gostaria de aprender mecanismos para fortalecer suas habilidades, ampliar seu conhecimento em business somados a sua bagagem e experiência profissional para ficar mais próxima de conquistar seu assento em um Conselho?
A participação de mulheres em Conselhos está longe de ser a ideal. Apenas pouco mais de 15% dos assentos são ocupados por mulheres, segundo a pesquisa Brasil Board Index 2021, da empresa de consultoria Spencer Stuart.
Em um ambiente onde a capacidade feminina é testada e colocada em dúvida constantemente, é preciso se preparar constantemente para esse tipo de adversidade, sem deixar que dúvidas e pensamentos autossabotadores tomem conta e atrapalhem o sucesso de sua carreira.
Para isso, é preciso ampliar os conhecimentos e treinar a autoconfiança.
Você conhece os detalhes sobre o que é e como funciona a Governança Corporativa? Conhece a importância desse conjunto de técnicas e ferramentas e como elas agregam valor para as empresas que as implementam? Entende profundamente quais são os tipos de Conselhos e como uma empresa pode se beneficiar de cada um deles? Sabe como se preparar para alcançar um assento em Conselhos e o que os headhunters buscam em candidatas para preencher essa posição?
Desenvolver a capacidade de liderança nas mulheres, ensinar mecanismos de enfrentamento de dúvidas internas, ensinar como utilizar as ferramentas disponíveis a seu favor (como as redes sociais, o networking e a sua marca pessoal), conhecer e treinar técnicas de comunicação que fortalecem o seu discurso e aumentam a autoconfiança são alguns dos fatores motivadores para que a Formação para Mulheres em Conselhos faça parte da sua carreira e trajetória profissional rumo a ampliar as possibilidades de alcançar assentos em Conselhos.
Na Formação para Mulheres em Conselhos você vai aprender o que é a Governança Corporativa, como esse conjunto de práticas é essencial para o sucesso das empresas e como você, como mulher, pode auxiliar as empresas, ajudando-as a implementar essas ferramentas para uma gestão mais sólida, na criação de conselhos ou dar continuidade a esse órgão caso a empresa já o tenha instaurado, vencendo seus medos, suas dúvidas nesse ambiente pouco acolhedor que é o universo corporativo.
Saiba como aprimorar seus conhecimentos e se qualificar ainda mais no que tange à gestão empresarial com a presença de um conselho consultivo ou de administração, efetivo e eficaz rumo à maior geração de valor para a empresa que você atua ou pretende atuar, tendo a clareza de que a diversidade nos conselhos gera decisões mais assertivas e mais lucrativas para as empresas.
Invista no seu futuro e faça seu currículo se destacar ainda mais, afinal, conhecimento é poder!
Com linguagem acessível, exemplos reais, simulações ao vivo, troca de experiências e dicas de materiais didáticos que oferecem o suporte necessário, na Formação para Mulheres em Conselhos você vai ter acesso a diferentes formas de se preparar para:
Nossas alunas alcançaram mudanças extraordinárias em suas trajetórias profissionais.
Veja os impactos por elas mesmas:
- É CEO do Legado e Família.
- É Presidente do Conselho Consultivo da Isoflex Gestão Visual.
- É Conselheira de Administração Certificada pelo IBGC.
- Foi Coordenadora do IBGC Capítulo PR e do Comitê de Lideranças Femininas por 3 anos.
- Advogada em Governança Corporativa e Familiar, com forte experiência em empresas de controle familiar, com diversas especializações tanto no Brasil como no exterior, dentre elas, Formação para Consultores de Empresas Familiares na Universitat Abat Oliba CEU em Barcelona com Manuel Pavón.
É Membro do Comitê de Auditoria da CBD – Companhia Brasileira de Distribuição – Grupo Pão de Açúcar.
Foi Membro independente do Conselho de Administração da Eletronorte (de 2018 a 2023).
Foi Membro independente do Conselho de Administração da Amazonas GT (2018-2021) e da CGT Eletrosul (2021-2022); Membro do Comitê de Auditoria da Via Varejo (2018- 2019); e Membro Suplente do Conselho Fiscal da Sabesp (2020-2021).
Conselheira de Administração Certificada (CCA) pelo IBGC (2018).
Membro das Comissões Jurídica e de Conselho de Administração do IBGC (2022 – atual).
Participou do 4º Programa de Mentoria para Mulheres Executivas, promovido por IBGC, IFC e WCD (2019).
Participou das Jornadas Técnicas de Estudo em governança realizadas pelo IBGC para Londres/Paris (2010), Alemanha (2013), Austrália (2015), Singapura/Hong Kong (2017), USA – Vale do Silício (2018) e Israel (2019).
Professora convidada da Fundação Dom Cabral.
Coautora de diversos Cadernos de Governança, tais como Responsabilidade de Administradores, Boas Práticas para Reuniões de Conselho e para Assembleias de Acionistas, Secretaria de Governança, Compliance à Luz da Governança, e IBGC Orienta/Governance Officer.
Conselheira de administração do CPB-Comitê Paraolímpico Brasileiro.
Membro da Comissão de Conselheiros de Administração e Coordenadora do GTAgro, ambos do IBGC.
Anteriormente foi Membro do Conselho de Administração da Globax S.A.,Uruguai e Membro do Comitê Estratégico – Vallée S/A.
Mais de vinte e cinco anos em posições de liderança de empresas multinacionais, nacionais e familiares nos setores farmacêutico, agronegócio e biotecnologia.
Possui uma carreira consolidada em gestão estratégica de empresas com vivência de gestão de negócios, experiência em gestão financeira, planejamento empresarial, governança com foco na captação de investimentos, otimização de resultados e retorno aos acionistas.
Gestora com visão inovadora, “mindset” estratégico regional e global, empreendedora, forte networking multisetorial, comprometimento, liderança e foco na sustentabilidade (ESG).
Profissional com mais de 20 anos de experiência em posições liderança e gestão, sócia da Kienbaum Brasil, desde 2013, na divisão de Executive Search do escritório de Porto Alegre.
Atuação como Diretora Corporativa do Grupo Meta, por 09 anos, atuando no negócio de tecnologia da informação, liderando áreas de Desenvolvimento Organizacional, Gestão de Contratos, Gestão de Operações Nacionais e Gestão de Serviços.
Vivência em empresas de diversos segmentos, dos setores privado e público, como Grupo Gerdau, Espoon Sahko OY, Procergs, Meta e Kienbaum.
Vivência internacional na Finlândia, em programa de estágio internacional na empresa Espoon Sahko OU.
Formada em Administração de Empresas | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS e MBA em Gestão de Pessoas | Universidade do Vale do Rio dos Sinos – UNISINOS.
Consultora Sênior Executive Search na Kienbaum São Paulo.
Foi sócia e Vice-Presidente da FESA Global Executive Search São Paulo.
Foi Head of Research na Roland Berger & Partners Executive Search.
Formada em Desenho Industrial pela Universidade Presbiteriana Mackenzie e Especializada em Desenvolvimento Gerencial pela UNICENP.
Possui Formação em Coaching pela Lambent.
É Diretora regional na Better Governance.
É Conselheira Fiscal da Positivo Tecnologia e Du99.
É Conselheira de Administração da ADVB/RS e Diretora da Federasul.
É Coordenadora Geral do IBGC Capítulo RS.
Advogada (UFRGS), mestre em Direito Empresarial pela Universidade de Coimbra.
Conselheira com formação pelo IBGC (2017), e pelos programas W50-Santander (UCLA) e do PDeC – IBGC/B3/IFC/WCD.
Reconhecida como uma das 100 mais influentes lideranças em governança pelo Diligent Modern Governance 100, em Austin, USA, 2022.
É Membro do Comitê de Auditoria da CBD – Companhia Brasileira de Distribuição – Grupo Pão de Açúcar.
Foi Membro independente do Conselho de Administração da Eletronorte (de 2018 a 2023).
Foi Membro independente do Conselho de Administração da Amazonas GT (2018-2021) e da CGT Eletrosul (2021-2022); Membro do Comitê de Auditoria da Via Varejo (2018- 2019); e Membro Suplente do Conselho Fiscal da Sabesp (2020-2021).
Conselheira de Administração Certificada (CCA) pelo IBGC (2018).
Membro das Comissões Jurídica e de Conselho de Administração do IBGC (2022 – atual).
Participou do 4º Programa de Mentoria para Mulheres Executivas, promovido por IBGC, IFC e WCD (2019).
Participou das Jornadas Técnicas de Estudo em governança realizadas pelo IBGC para Londres/Paris (2010), Alemanha (2013), Austrália (2015), Singapura/Hong Kong (2017), USA – Vale do Silício (2018) e Israel (2019).
Professora convidada da Fundação Dom Cabral.
Coautora de diversos Cadernos de Governança, tais como Responsabilidade de Administradores, Boas Práticas para Reuniões de Conselho e para Assembleias de Acionistas, Secretaria de Governança, Compliance à Luz da Governança, e IBGC Orienta/Governance Officer.
Conselheira de administração do CPB-Comitê Paraolímpico Brasileiro.
Membro da Comissão de Conselheiros de Administração e Coordenadora do GTAgro, ambos do IBGC.
Anteriormente foi Membro do Conselho de Administração da Globax S.A.,Uruguai e Membro do Comitê Estratégico – Vallée S/A.
Mais de vinte e cinco anos em posições de liderança de empresas multinacionais, nacionais e familiares nos setores farmacêutico, agronegócio e biotecnologia.
Possui uma carreira consolidada em gestão estratégica de empresas com vivência de gestão de negócios, experiência em gestão financeira, planejamento empresarial, governança com foco na captação de investimentos, otimização de resultados e retorno aos acionistas.
Gestora com visão inovadora, “mindset” estratégico regional e global, empreendedora, forte networking multisetorial, comprometimento, liderança e foco na sustentabilidade (ESG).
Profissional com mais de 20 anos de experiência em posições liderança e gestão, sócia da Kienbaum Brasil, desde 2013, na divisão de Executive Search do escritório de Porto Alegre.
Atuação como Diretora Corporativa do Grupo Meta, por 09 anos, atuando no negócio de tecnologia da informação, liderando áreas de Desenvolvimento Organizacional, Gestão de Contratos, Gestão de Operações Nacionais e Gestão de Serviços.
Vivência em empresas de diversos segmentos, dos setores privado e público, como Grupo Gerdau, Espoon Sahko OY, Procergs, Meta e Kienbaum.
Vivência internacional na Finlândia, em programa de estágio internacional na empresa Espoon Sahko OU.
Formada em Administração de Empresas | Universidade Federal do Rio Grande do Sul – UFRGS e MBA em Gestão de Pessoas | Universidade do Vale do Rio dos Sinos – UNISINOS.
Consultora Sênior Executive Search na Kienbaum São Paulo.
Foi sócia e Vice-Presidente da FESA Global Executive Search São Paulo.
Foi Head of Research na Roland Berger & Partners Executive Search.
Formada em Desenho Industrial pela Universidade Presbiteriana Mackenzie e Especializada em Desenvolvimento Gerencial pela UNICENP.
Possui Formação em Coaching pela Lambent.
É Diretora regional na Better Governance.
É Conselheira Fiscal da Positivo Tecnologia e Du99.
É Conselheira de Administração da ADVB/RS e Diretora da Federasul.
É Coordenadora Geral do IBGC Capítulo RS.
Advogada (UFRGS), mestre em Direito Empresarial pela Universidade de Coimbra.
Conselheira com formação pelo IBGC (2017), e pelos programas W50-Santander (UCLA) e do PDeC – IBGC/B3/IFC/WCD.
Reconhecida como uma das 100 mais influentes lideranças em governança pelo Diligent Modern Governance 100, em Austin, USA, 2022.
Conselheira de Administração Certificada (CCA) pelo IBGC e Qualified Risk Director pela DCRO;
Conselheira de Administração na Empresa Privada Pérola (formada Nutrien, Ultrabulk e Eurobrás)
Conselheira de Administração na empresa listada na B3 – Pettenati S/A.
Conselheira de Administração Suplente (PREVI) Neoenergia.
Presidente e fundadora do Instituto Mulheres em Operações – MEO.
Foi Executiva de grandes multinacionais Avon Cosméticos e Mars Incorporated (proprietária das marcas Pedigree, Whiskas, Royal Canin, M&M, Twix e outras).
Formada em Engenharia pela Unicamp, MBA pela FIA USP, Mestrado e Doutorado pela FEA USP com foco em Inovação e Sustentabilidade na cadeia de valor da indústria.
Membro da Comissão de Pessoas do IBGC, Membro do Comitê de Estratégia e Governança da AMCHAM, Membro WCD.
É Conselheira de Administração suplente da Invepar S.A, Conselheira de Administração do IBEF, membro do Comitê de Finanças, Auditoria e Riscos do Grupo Baumgart e Conselheira Internacional do PIOB (Public Interest Oversight Board).
Possui certificações de Conselheiro de Administração e Conselheiro Fiscal pelo IBGC, além de ter participado do Programa Diversidade em Conselho (PDeC) B3, IBGC, IFC/Banco Mundial, SpencerStuart e WCD e atualmente estar no NYSE Board Advisory Council Network.
Possui sólida experiência em Conselhos de Administração e Comitês em empresas de capital aberto, familiar, multinacional e estatal, tendo sido Conselheira de Administração da Zurich Resseguradora e do SERPRO, além de ter sido Presidente dos Conselhos Fiscais da Brasiliana Participações S.A. e da Statkraft Energias Renováveis e membro do Conselho Fiscal do Banco Bradesco.
Possui graduação em Engenharia de Produção pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (1990) e MBA com Ênfase em Finanças e Planejamento Estratégico na The Wharton School – Universidade da Pensilvânia.
Também atuou em diferentes cargos executivos em grupos brasileiros (Votorantim e Unibanco), americanos (Penske/GE e Bank of America), suíço (Zurich), francês (Fnac) e mexicano (Amanco). Foi eleita entre as principais executivas da América Latina pela Latin Business Chronicle.
Professora convidada pelo IBGC e FDC – Fundação Dom Cabral.
Co-autora dos livros: Aspectos Relevantes da Empresa Familiar e Mediação de Conflitos.
Co-autora do livro Legado da Familia Empresária e a Continuidade de seus negócios.
Membro da Comissão Conselho do Futuro – Instituto Brasileiro de Governança Corporativa.
Mediadora em diversas Câmaras (Câmara Brasil Canadá/CCBC, Sinduscon, Secovi).
Atua com preparo, estruturação e evolução de conselhos, acordo de sócios e protocolo da família, board coaching e mentoring.
Formada em Marketing (ESPM), pós-graduada em Administração (EAESP-FGV), e em Dinâmica de Grupos pela Sociedade Brasileira de Dinâmica de Grupo (SBDG).
Mediadora pelo Instituto Familiae (Instituto Mediativa); formação em Mediação Corporativa e Resolução de Conflitos pela Berkeley University e pelo ADRGroup (Inglaterra).
Formação em Gestão de Conflitos e Mediação em Organizações – Trigon com Rudi Ballreich. Certificada pelo FFI – Family Firm Institute como Family Advisor.
Consultora em governança corporativa e familiar, mediadora e coach.
Especialidade em governança relacional – as entrelinhas entre sócios, conselheiros, conselho e executivo e membros de empresa familiar.
Atuou na Mesa Corporate Governance, PMC-AMROP (executive search), Brinquedos Estrela (empresa fundada por seu avô) e no Banco Itaú.
